Vi gør det nemt for dig

Akademikurser indenfor Kommunikation, Ledelse, Salg, Økonomi og HR, hvor der er refusion til både gebyr og løn fra kompetencefondene.

Danmark har traditionelt stået stærkt inden for planteforædling, men de seneste årtier har molekylærbiologi fortrængt det stolte håndværk. Direktør Ole Johansen fra DeSeed på Fyn kunne ikke få sine gartnere efteruddannet i klassisk planteforædling, men så kom han i kontakt med Den Grønne Konsulenttjeneste.

Gartneriet Rosborg fik lavet et skræddersyet kursus i samarbejde med Den Grønne Konsulenttjeneste og EUC Lillebælt

I en trivselsundersøgelse tilkendegav medarbejdere på Hornsyld Købmandsgård, at de ønskede mere kompetenceudvikling. Ønsket stemte overens med perspektivet hos direktionen og en proces blev sat i gang.

Havecentre og planteskoler har brug for konkrete værktøjer, hvis de skal servicere den stigende gruppe af klimabevidste kunder. På kurset Den Klimavenlige Have fik kursusdeltagerne mulighed for selv at udvikle projekter til at vejlede i klimavenlig plantebrug.

God ledelse resulterer i udvikling, øget medarbejdertilfredshed og fastholdelse af dygtige medarbejdere. Derfor vil en dygtig leder styrke virksomheden gennem sit arbejde med sine medarbejdere.

På det grønne område er der ofte fokus på kompetenceudvikling på det faglige område, som omhandler virksomhedens kerneopgave. Men nogle gange, kan det være en god ide at opkvalificere andre kompetencer.

Efter et danskkursus kan Henrik Odgaard styre alle maskiner i hallen og ikke kun gravmaskinerne. Han er en af de ordblinde medarbejdere, som Bejstrup fik støtte til at sende på kursus.

For nyligt var en række medarbejdere fra gartnerier på robotseminar for at blive klædt på til at gribe mulighederne og optimere produktion og udvikling med automation og robotteknologi.